나이키, 월마트, 네슬레, 클럽메드 등세계초일류기업들의 면면을 살펴보면 한가지 공통점을 발견할 수 있다. 바로 끊임없는 변화ㆍ혁신 경영을 통해 기업문화혁신을 꾀하고 있다는 점이다. 요즘같이 실시간으로 변화하는 불확실성의 시대에서 기업이생존하려면, 보다 능동적이고 계획적인 기업문화혁신이 필요하다는 것을 일찍부터 간파한 것. 최근 국내기업들도 하나 둘 변화를 위한 기업문화혁신 운동에 동참하고 있다. 그 중에서 성공사례로 알려져 타기업들의 벤치마킹 대상이 되고 있는 소니코리아와KTF의 기업문화혁신 운동에 대해 살펴봤다. -본문 중에서

소니코리아 & KTF의 기업문화혁신 운동사례